Nous recrutons

Pour le développement de son réseau, SMMEC recrute :

CONSEILLER CLIENTÈLE (CCL) (Réf. CCL-FNT-1025)

Poste basé dans la région AMORON’I MANIA avec de fréquents déplacements dans les zones d’intervention de l’Agence.

Missions :
Sous la supervision du Chef de Service Exploitation et Développement, les principales missions sont :
•Prospecter de nouveaux clients et promouvoir les produits et services
•Présenter et vendre les offres de l’établissement
•Analyser et recommander les dossiers de crédit selon les normes en vigueur
•Assurer le suivi des garanties, de l’utilisation et du remboursement des crédits
•Participer à l’éducation financière et au développement du portefeuille
•Effectuer le recouvrement
•Monter et instruire les dossiers de crédit
   
Profils spécifiques requis  :
•Titulaire d’un Bac+3 minimum en Finances, Comptabilité, Sciences sociales ou Économie
•Expérience en microfinance appréciée
•Permis moto exigé
•Notions en animation souhaitées
  
 QUALITÉS SPÉCIFIQUES REQUISES  :
• Intégrité et rigueur
• Organisation et méthode
• Bonne condition physique
• Aisance à s’exprimer en public 
 

Les dossiers (lettre de motivation prétentions salariales, curriculum vitae avec photo récente, copies certifiées des diplômes) doivent être déposés, au  plus tard le 30 octobre 2025 à 16 heures, sous pli fermé à l’attention de :

« Monsieur Le Directeur Général de la SMMEC » 
avec comme référence : «  Réf. CCL-FNT-1025 »        
 
– Au bureau de la SMMEC – Lot II Y 33 N Ampasanimalo – Rue Charles de Gaulle,
– Ou au « recrutement@smmec.mg » en objet du mail : « Réf. CCL-FNT-1025  »  


‼️
Seuls les dossiers complets, bien remplis et mentionnant la référence « Réf. CCL-FNT-1025 » feront l’objet de sélection‼️

CONSEILLER CLIENTÈLE (CCL) (Réf. CCL-MJG-1025)

Poste basé dans la région BOENY avec de fréquents déplacements dans les zones d’intervention de l’Agence.

Missions :

Sous la supervision du Chef de Service Exploitation et Développement, les principales missions sont :

•Prospecter de nouveaux clients et promouvoir les produits et services

•Présenter et vendre les offres de l’établissement

•Analyser et recommander les dossiers de crédit selon les normes en vigueur

•Assurer le suivi des garanties, de l’utilisation et du remboursement des crédits

•Participer à l’éducation financière et au développement du portefeuille

•Effectuer le recouvrement

•Monter et instruire les dossiers de crédit

 

Profils spécifiques requis  :

•Titulaire d’un Bac+3 minimum en Finances, Comptabilité, Sciences sociales ou Économie

•Expérience en microfinance appréciée

•Permis moto exigé

•Notions en animation souhaitées

Qualités spécifiques requises :

• Intégrité et rigueur

• Organisation et méthode

• Bonne condition physique

• Aisance à s’exprimer en public

Les dossiers (lettre de motivation, curriculum vitae, copies certifiées des diplômes) doivent être déposés, au plus tard le 22 octobre 2025 à 16 heures, sous pli fermé à l’attention de :

« Monsieur le Directeur Général de la SMMEC »
«Réf-CCL-MJG -1025»

– Au bureau de l’UNION SMMEC – Lot II Y 33 N Ampasanimalo – Rue Charles de Gaulle,
– Ou  au « recrutement@smmec.mg », en objet du mail : « Réf-CCL-MJG -1025 »

Seuls les dossiers complets, bien remplis et mentionnant la référence «Réf-CCL-MJG -1025 » fera l’objet de sélection !

UN(E) CHARGE(E) D’EPARGNE (Réf. CE-SOFIA-1025)

Poste basé dans la région SOFIA avec de fréquents déplacements dans les zones d’intervention de l’Agence.

Missions :

Sous l’étroite supervision du Directeur d’Agence, il ou elle aura respectivement pour mission de :

•Développer les Services d’épargne et l’encours d’épargne de l’Agence

•Mettre en œuvre les orientations et campagne définies par l’Agence en matière d’épargne déjà validées par l’UNION. Élaborer les contrats de crédit

•Veiller au respect des politiques, procédures et stratégies globales du Réseau en matière de développement de l’épargne

•Promouvoir la culture d’épargne et l’éducation financière

•Représenter l’institution et l’Agence dans les limites des mandats qui lui sont confiés notamment dans ses démarches de prospection de clients

 Profils spécifiques requis : 
•Bacc + 3 en gestion, option commerce et marketing ou équivalent
•Expérience avérée dans les négociations commerciales et/ou dans la commercialisation de produit d’épargne
•Maîtrise de l’outil informatique, une bonne compétence en Excel est appréciée
•Maîtrise de l’internet et réseaux sociaux
•Permis A

Qualités spécifiques requises  : 

•Intègre

•Bien organisé(e) et méthodique

•Bonne capacité physique

•Apte à parler devant un grand public

•Goût du challenge et recherche de l’excellence

•Dynamique, proactif(ve) et persuasif(ve)

Les dossiers (lettre de motivation, curriculum vitae, copies certifiées des diplômes) doivent être déposés, au plus tard le 27 octobre 2025 à 16 heures, sous pli fermé à l’attention de :
« Monsieur le Directeur Général de la SMMEC »
« Réf-CE-SOFIA-1025 »


– Au bureau de l’UNION SMMEC – Lot II Y 33 N Ampasanimalo – Rue Charles de Gaulle, 
– Ou au « recrutement@smmec.mg », en objet du mail : « Réf-CE-SOFIA-1025 »

Seuls les dossiers complets, bien remplis et mentionnant la référence « Réf-CE-SOFIA-1025 » fera l’objet de sélection 

UN(E) AGENT POLYVALENT(E) (Réf. AGP-MJG-1025)

Poste basé dans la région BOENY avec de fréquents déplacements dans les zones d’intervention de l’Agence.

Missions :

Sous la supervision effective du Chef de Service Administratif et financier, il ou elle aura pour mission de :

•Appuyer et/ou remplacer le Chef de service administration

•Aider et/ou suppléer l’agent de saisie

•Remplacer le caissier

•Relais l’agent de crédit

 

Profils spécifiques requis  :

•Niveau Bac +3 minimum en gestion, droit ou économie

•Première expérience dans le domaine de la microfinance souhaitée

•Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel et logiciel de gestion)

•Permis moto exigé

QUALITÉS SPÉCIFIQUES REQUISES   :

• Intégre

• Bien organisé et méthodique

• Bonne capacité physique

 

Les dossiers (lettre de motivation, curriculum vitae, copies certifiées des diplômes) doivent être déposés, au plus tard le 27 octobre 2025 à 16 heures, sous pli fermé à l’attention de :

« Monsieur le Directeur Général de la SMMEC »
« Réf-AGP-MJG 1025 »

– Au bureau de l’UNION SMMEC – Lot II Y 33 N Ampasanimalo – Rue Charles de Gaulle,
– Ou au « recrutement@smmec.mg », en objet du mail : « Réf-AGP-MJG 1025 » 

Seuls les dossiers complets, bien remplis et mentionnant la référence       « Réf-AGP-MJG 1025 » fera l’objet de sélection ! Sous la supervision effective du Chef de Service Administratif et financier, il ou elle aura pour mission de :